Praca

 

Wychowawca
Miejsce pracy: Rodzinny Dom Czasowego Pobytu Sindbad
(placówka opiekuńczo-wychowawcza typu interwencyjnego)
Lokalizacja: Ustroń (woj. śląskie)
Wymiar etatu: pełny etat (umowa na zastępstwo)

 

DO GŁÓWNYCH ZADAŃ OSOBY NA WW. STANOWISKU BĘDĄ NALEŻEĆ m.in.:

• Bezpośrednia opieka nad podopiecznymi Rodzinnego Domu Sindbad, zaspokajanie ich potrzeb emocjonalnych, rozwojowych, zdrowotnych i społecznych
• Wykonywanie czynności opiekuńczo-wychowawczych związanych z opieką nad dziećmi oraz prowadzenie gospodarstwa domowego (gotowanie, sprzątanie, pranie, etc.)
• Dbanie o prawidłowy rozwój psychiczny i fizyczny dzieci poprzez współpracę
  z psychologiem, nauczycielami, specjalistami zewnętrznymi, np. lekarze, terapeuci, pedagodzy
• Współpraca z rodzinami pochodzenia dzieci, rozwijanie umiejętności wychowawczych rodzin we współpracy z pracownikami opieki społecznej
• Współpraca z instytucjami i organizacjami pracującymi w obszarze pracy z dzieckiem
  i rodziną dla wzmocnienia systemu wsparcia dzieci
• Prowadzenie dokumentacji dotyczącej pracy z dziećmi i pracy placówki

NASZE WYMAGANIA:

• Ukończone studia wyższe na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, resocjalizacja, psychologia, praca socjalna lub nauki o rodzinie
• Doświadczenie w pracy bezpośredniej z dziećmi i/lub młodzieżą i/lub rodziną
• Wrażliwość na potrzeby dzieci i umiejętność reagowania na zgłaszane przez nie problemy
• Przestrzeganie polityki ochrony dziecka
• Gotowość wykonywania codziennych czynności domowych wspólnie z dziećmi
• Umiejętności interpersonalne, współpracy w zespole, sumienność
• Optymizm i odporność na stres związany z pracą z dziećmi
• Mile widziane ukończone kursy i szkolenia w zakresie pracy z dziećmi

OFERUJEMY:

• Umowę o pracę na pełny etat na zastępstwo
• Wsparcie doświadczonego lidera i zespołu, superwizje
• Udział w szkoleniach
• Naukę języka angielskiego
• Pakiet socjalny

 

Zainteresowane osoby zapraszamy do przesyłania  CV i listu motywacyjnego do 10.09.2017 poprzez: system erecruiter.

Prosimy o dopisanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Stowarzyszenie SOS Wioski Dziecięce w Polsce z siedzibą w Warszawie, Al. Wilanowska 309A, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacyjnego, zgodnie z przepisami ustawy z 29.08.1997 o ochronie danych osobowych. Przyjmuję do wiadomości, że przysługuje mi prawo wglądu do treści moich danych oraz ich poprawiania”.

Asystent/ka Księgowej
Na ½ etatu
Miejsce: Karlino
Nr ref.:AKK/08/2017

 

ZAKRES ZADAŃ:

Pomoc w prowadzeniu księgowości w zakresie:

• Naliczanie, wypłacanie i rozliczanie zaliczek dla pracowników;
• Przygotowanie dokumentów związanych z rozliczaniem dotacji budżetowej, zbiórki publicznej i innych źródeł;
• Wystawianie faktur;
• Prowadzenie kasy;
• Przygotowywanie dokumentów księgowych pod względem formalnym i rachunkowym za dany miesiąc;
• Obsługa programu Rewizor w zakresie środków trwałych i wyposażenia;
• Archiwizowanie dokumentów księgowych;
• Prowadzenie korespondencji wynikającej z zakresu odpowiedzialności.

WYMAGANIA:

• Wykształcenie – minimum średnie mile widziane ekonomiczne lub pokrewne;
• Umiejętność obsługi programów komputerowych (środowisko MS Office, w tym biegłość w obsłudze arkusza kalkulacyjnego Excel)
• Wiedza z zakresu księgowości i prawa podatkowego;
• Znajomość ogólnych zasad rachunkowości oraz ewidencji księgowej;
• Wysokie zdolności komunikacyjne i społeczne oraz umiejętność pracy w zespole;
• Dobra organizacja pracy, dokładność, odpowiedzialność oraz zdolności      analityczne;
• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku mile widziane;
• Znajomość języka angielskiego mile widziane.
• Gotowość do podjęcia pracy na ½ etatu

OFERUJEMY:

• Zatrudnienie na umowę o pracę;
• Pełną wyzwań, dająca satysfakcję pracę w jednej z największych organizacji na świecie;
• Rozwój zawodowy i szkolenia;
• Współpracę w doświadczonym i kreatywnym zespole profesjonalistów.

 

Zainteresowane osoby zapraszamy do przesyłania  CV  poprzez: system erecruiter.

MENTOR USAMODZIELNIENIA

 Zapytanie ofertowe nr 2/FII/2017/SOS/MU 

 

w projekcie „FENIKS II– kompleksowy program aktywizacji spoleczno – zawodowej osób opuszczających placówki opiekuńczo-wychowawcze i rodziny zastępcze”

1. Informacje wstępne
2. Niniejsze postępowanie prowadzone jest w formie zapytania ofertowego z zachowaniem zasady konkurencyjności, o której mowa w podrozdziale 6.5.3 (Szczegółowych warunków realizacji zamówień publicznych udzielanych zgodnie z zasadą konkurencyjności) Wytycznych w zakresie kwalifikowalności wydatków w ramach Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego, Europejskiego Funduszu Społecznego oraz Funduszu Spójności na lata 2014-2020, MIiR, Warszawa, 10.04.2015 r.
3. Zapytanie ofertowe wraz z załącznikami dostępne jest na stronie:

 

– Lidera projektu: www.e-p-e.edu.pl

– Partnerów projektu: www.wioskisos.org; www.pcpr-krasnik.powiatkrasnicki.pl

– Bazie konkurencyjności : www.bazakonkurencyjnosci.gov.pl.

Zamówienie jest współfinansowane ze środków projektu pt. ‘’Feniks II –– kompleksowy program aktywizacji spoleczno – zawodowej osób opuszczających placówki opiekuńczo-wychowawcze i rodziny zastępcze” współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Lubelskiego (RPOWL 2014-2020), Oś 11-Włączenie Społeczne, Działanie 11.1- Aktywne Włączenie.

1. OPIS PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA:

Określenie przedmiotu zamówienia za pomocą kodów CPV:

kod CPV: 85312320-8 – Usługi doradztwa;

kod CPV: 80000000-4 – Usługi edukacyjne i szkoleniowe.

Przedmiot zapytania: Mentor usamodzielnienia

Projekt: „Feniks II –– kompleksowy program aktywizacji spoleczno – zawodowej osób opuszczających placówki opiekuńczo-wychowawcze i rodziny zastępcze”” realizowanym na terenie województwa lubelskiego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Lubelskiego (RPOWL 2014-2020), Oś 11-Włączenie Społeczne, Działanie 11.1- Aktywne Włączenie.

Projektodawcą jest Europejska Platforma Edukacyjna Sp. z o.o. w Lublinie ul. Grottgera 10.6, 20-029 Lublin oraz Partnerzy: Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Kraśniku ul. Grunwaldzka 6,23-204 Kraśnik, Stowarzyszenie SOS Wioski Dziecięce w Polsce ul. Al. Wilanowska 309a, 02-665 Warszawa.

Cel zapytania: zatrudnienie mentora usamodzielnienia dla uczestników projektu – wychowanków opuszczających Placówki Opiekuńczo Wychowawcze i Rodziny Zastępcze i będących w wieku 17-26 lat – zgodnie z założeniami projektu.

Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia:

Towarzyszenie wychowankowi w wieku 17- 26 lat, który opuścił Placówkę Opiekuńczo – Wychowawczą lub Rodzinę Zastępczą , przez cały okres udziału w projekcie, w wymiarze średnio 60 godzin miesięcznie. Pomoc wychowankowi w jego rozwoju społecznym, edukacyjnym i zawodowym, w radzeniu sobie z wyzwaniami jakie stawia przed nim rzeczywistość. Opieka nad max. 3 FENIKS II – kompleksowy program aktywizacji spoleczno – zawodowej osób opuszczających placówki opiekuńczo-wychowawcze i rodziny zastępcze wychowankami i ich procesem usamodzielniania, dbałość o jego bezpieczeństwo, tworzenie atmosfery zaufania, pomoc w budowaniu jego planów na przyszłość. Prowadzenie dokumentacji projektowej. Składanie sprawozdań Powiatowemu Zespołowi Usamodzielniania Wychowanków. Współpraca z Zespołem Projektowym, Klubem Pomocy Koleżeńskiej – zgodnie z założeniami projektu, Dyspozycyjność polegająca na dostosowaniu się do elastycznego czasu pracy.

Czas trwania umowy: od sierpnia 2017 do 31.05.2019r. ( szczegółowy okres może ulec zmianie, w zależności od harmonogramu oraz postępu prac w projekcie)

Wymagania konieczne:

 Wykształcenie wyższe

 Co najmniej 3 letnie doświadczenie pracy z dziećmi, młodzieżą i rodzinami w instytucjach wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej oraz instytucjach opieki społecznej

 

Dodatkowe umiejętności i kwalifikacje:

 Ukończony 120 godzinny kurs dla mentorów usamodzielnienia

 Doświadczenie pracy w podobnych projektach

 

III. Warunki udziału w postępowaniu oraz opis sposobu dokonywania oceny spełniania tych warunków:

1. O udzielenie zamówienia mogą się ubiegać wykonawcy, którzy spełniają warunek dotyczący posiadania wykształcenia wyższego i co najmniej 3 letnie doświadczenie pracy z dziećmi, młodzieżą i rodzinami w instytucjach wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej oraz instytucjach opieki społecznej.

Zamawiający uzna ww. warunek za spełniony, jeżeli wykonawca wykaże, że ukończył studia wyższe i że posiada co najmniej 3 letnie doświadczenie pracy z dziećmi, młodzieżą i rodzinami w instytucjach wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej oraz instytucjach opieki społecznej.

Zamawiający dokona oceny spełnienia ww. warunku na zasadzie „spełnia – nie spełnia”, na podstawie dołączonych do oferty dokumentów.

Wymagane dokumenty:

 formularz ofertowy sporządzony i wypełniony według wzoru stanowiącego załącznik nr 1 do zapytania ofertowego;

 dokument potwierdzający ukończone studia wyższe

 dokument potwierdzający co najmniej 3 letnie doświadczenie pracy z dziećmi, młodzieżą i rodzinami w instytucjach wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej oraz instytucjach opieki społecznej.

 zaświadczenie o niekaralności- załącznik nr 2;

FENIKS II – kompleksowy program aktywizacji spoleczno – zawodowej osób opuszczających placówki opiekuńczo-wychowawcze i rodziny zastępcze

 zaświadczenie o barku powiązań – załącznik nr 3.

 

Zamawiający zastrzega, że jeden wykonawca (np. osoba fizyczna, osoba prawna, jednostka organizacyjna nieposiadająca osobowości prawnej) może złożyć maksymalnie jedną ofertę.

2. W postępowaniu nie mogą brać udział wykonawcy, którzy są powiązani z Zamawiającym (Stowarzyszeniem SOS Wioski Dziecięce) lub Partnerem (Europejską Platformą Edukacyjną w Lublinie, PCPR Kraśnik) osobowo lub kapitałowo. Przez powiązania kapitałowe lub osobowe rozumie się wzajemne powiązania między Zamawiającym/Partnerem lub osobami upoważnionymi do zaciągania zobowiązań w imieniu Zamawiającego/Partnera lub osobami wykonującymi w imieniu Zamawiającego/Partnera czynności związane z przygotowaniem i przeprowadzeniem procedury wyboru wykonawcy a wykonawcą, polegające w szczególności na:

– uczestniczeniu w spółce jako wspólnik spółki cywilnej lub spółki osobowej,

– posiadaniu co najmniej 10 % udziałów lub akcji,

– pełnieniu funkcji członka organu nadzorczego lub zarządzającego, prokurenta, pełnomocnika,

– pozostawaniu w związku małżeńskim, w stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa lub powinowactwa w linii bocznej do drugiego stopnia lub w stosunku przysposobienia, opieki lub kurateli.

Zamawiający wyklucza z postępowania wykonawcę, podlegającego wykluczeniu w związku z istnieniem powiązań osobowych lub kapitałowych. W celu potwierdzenia spełniania niniejszego warunku wykonawcy muszą złożyć wraz z ofertą oświadczenie o braku powiązań kapitałowych lub osobowych – sporządzone według wzoru stanowiącego załącznik nr 3 do zapytania ofertowego.

1. Warunki Zmiany Umowy

Zamawiający przewiduje możliwość wprowadzenia zmian do zawartej umowy polegających na:

1. Zmiana terminu wykonania przedmiotu zamówienia, w następujących przypadkach:
2. a) Zmiana Wytycznych i zaleceń Instytucji, która przyznała środki na współfinansowanie umowy,
3. b) Zmiana założeń projektowych,
4. c) Wystąpienia w trakcie realizacji niniejszej umowy siły wyższej w postaci w szczególności: powodzi, huraganu, śnieżyc lub podobnych zjawisk atmosferycznych, a także innych zjawisk obiektywnie niedających się przewidzieć w dniu zawarcia umowy uniemożliwiających utrzymanie terminów realizacji zamówienia.
5. Zmianie może ulec wysokość wynagrodzenia:
6. a) W przypadku zmiany w okresie obowiązywania umowy stawki podatku VAT (wartość netto pozostaje bez zmian),
7. b) W przypadku niezrealizowania kompletnego przedmiotu umowy oraz w przypadku odstąpienia od umowy.
8. Dopuszcza się zmiany na skutek zmian powszechnie obowiązujących przepisów prawa w zakresie mającym wpływ na realizacje przedmiotu umowy.
9. Zamawiający dopuszcza możliwość zmiany osób nad którymi mentor usamodzielnienia będzie sprawował opiekę
10. Zamawiający przewiduje możliwość udzielenia wykonawcy wyłonionemu w trybie zasady konkurencyjności zamówień publicznych uzupełniających, w wysokości nieprzekraczającej 50 % wartości zamówienia publicznego określonego w umowie zawartej z wykonawcą.

 

1. OPIS SPOSOBU PRZYGOTOWANIA OFERTY
2. Wykonawca może złożyć tylko jedną ofertę.
3. Oferta powinna być sporządzona w języku polskim.

FENIKS II – kompleksowy program aktywizacji spoleczno – zawodowej osób opuszczających placówki opiekuńczo-wychowawcze i rodziny zastępcze

 

3. Na ofertę składają się następujące dokumenty (oferta musi zawierać):

 

– formularz ofertowy sporządzony i wypełniony według wzoru stanowiącego załącznik nr 1 do

zapytania ofertowego;

– dokument potwierdzający ukończone studia wyższe

– dokument potwierdzający co najmniej 3 letnie doświadczenie pracy z dziećmi, młodzieżą i rodzinami w instytucjach wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej oraz instytucjach opieki społecznej.

– zaświadczenie o niekaralności- załącznik nr 2;

– zaświadczenie o barku powiązań – załącznik nr 3.

VI.OSOBA UPRAWNIONA DO POROZUMIEWANIA SIĘ Z POTENCJALNYMI WYKONAWCAMI.

Dariusz Krysiak , tel. 882133376; e-mail: dariusz.krysiak@sos-wd.org

Termin oraz miejsce składania ofert

Termin składania ofert – do dnia 30-06-2017 roku do godz. 15.00 (wiążąca jest data wpływu oferty do Zamawiającego).

Dokumenty należy składać osobiście, drogą pocztową w formie papierowej lub drogą mailową (skan dokumentów) na adres:

SOS Wioska Dziecięca ul. Gmeinera 8, 23-204 Kraśnik

lub mailowo : dariusz.krysiak@sos-wd.org

Zamawiający zastrzega sobie prawo do kontaktu z wybranymi osobami. Dokumenty do pobrania na stronie internetowej: www.e-p-e.edu.pl, www.wioskisos.org, www.pcpr-krasnik.powiatkrasnicki.pl

Kryteria oceny ofert:

1. Kryteriami wyboru najkorzystniejszej oferty są:

– spełnienie wymogów koniecznych

– cena

2. Za najkorzystniejszą zostanie uznana oferta (spośród wszystkich złożonych w postępowaniu ofert niepodlegających odrzuceniu), z najniższą ceną. Pozostałe oferty zostaną sklasyfikowane zgodnie z podanymi cenami.

 

VII. Zawarcie umowy

1. Jeżeli Wykonawca będzie uchylał się od podpisania umowy w terminie wskazanym przez Zamawiającego wybrana zostanie kolejna najkorzystniejsza oferta.
2. Wykonawca wystawiać będzie, w przypadku podmiotów gospodarczych – faktury/rachunki, w przypadku osób fizycznych – rachunki do umowy cywilno-prawnej za każdy okres rozliczeniowy.

VIII. Integralną częścią niniejszego zapytania ofertowego są następujące załączniki:

1. Załącznik nr 1 – Formularz ofertowy.
2. Załącznik nr 2 – Wzór oświadczenia o niekaralności;
3. Załącznik nr 3 – Wzór oświadczenia o braku powiązań

“Dzień w Rodzinie SOS niczym nie różni się od dnia w normalnej rodzinie.
Wyzwaniem jest odbudowa zaufania dzieci do świata dorosłych”
Jadwiga, mama z SOS Wioski Dziecięcej w Biłgoraju

 

Głównym zadaniem wychowawcy jest stworzenie prawdziwego domu dla  6-8 osieroconych dzieci. Wychowawca mieszka z dziećmi w jednym z domków jednorodzinnych, należących do osiedla, potocznie nazywanego Wioską Dziecięcą. Szanując przeszłość i korzenie dzieci uczy je samodzielności, dba o ich edukację, zdrowie i rozwój.

Nasze oczekiwania:

• osoby samotne lub małżeństwa, chcące pracować z dziećmi i młodzieżą
• osoby zarówno bezdzietne jak i posiadające własne dzieci
• osoby gotowe przeprowadzić się do jednej z czterech SOS Wiosek Dziecięcych (Biłogoraj, Kraśnik, Siedlce, Karlino)
• kandydaci na wychowawców pełniących rolę rodziców powinni mieć minimum wykształcenie średnie oraz predyspozycje psychiczne i fizyczne do wykonywania zadań związanych z opieką i wychowywaniem nad dziećmi

Oferujemy:

• Dom na terenie Wioski
• Wsparcie profesjonalnego zespołu psychologiczno-pedagogicznego
• Pomoc asystenta rodziny w prowadzeniu domu i opiece nad dziećmi
• Wieloletnią współpracę, motywujące  wynagrodzenie i możliwość korzystania z dni wolnych

Prosimy o składanie listów motywacyjnych oraz cv wraz ze zdjęciem na adres e-mail:

rodzice@sos-wd.org

lub pocztowy:

Stowarzyszenie SOS Wioski Dziecięce w Polsce
al. Wilanowska 309A
02-665 Warszawa
tel. (22) 622 16 72

Więcej informacji o tym, jak wygląda codzienne życie i praca Rodziców SOS znajdziesz na naszym Blogu Być jak Rodzic SOS.